Сотрудником правоохранительных органов является гражданин Российской Федерации, который осуществляет служебную деятельность на должности федеральной государственной службы и которому, в установленном порядке, присвоено специальное (воинское) звание либо классный чин.

При прохождении службы у сотрудника возникает ряд проблем, требующих квалифицированной юридической помощи. К указанным проблемам относятся: вопросы перевода в другое подразделение либо регион, предоставление отпуска, отгулов, компенсация за переработки и т.д.

При поступлении на службу в правоохранительные органы, к кандидату предъявляется ряд законодательно установленных требований, однако на практике потенциальный работодатель фактически неправомерно отказывает гражданину в приеме на службу.

К примеру, нередко возникает вопрос о принятии решения о приеме на службу в органы внутренних дел гражданина, близкие родственники которого имеют судимость

Действующими законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации наличие судимости у близкого родственника к числу обстоятельств, препятствующих поступлению на службу в органы внутренних дел, не отнесено.

Вместе с тем в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 6 декабря 2012 г. № 1259 «Об утверждении Правил профессионального психологического отбора на службу в органы внутренних дел Российской Федерации» профессиональный психологический отбор гражданина на службу осуществляется для определения способности указанного гражданина по своим личным и деловым качествам выполнять служебные обязанности сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации, а также для выявления факторов риска девиантного (общественно опасного).

Критериями определения категорий профессиональной пригодности являются уровень развития личных и деловых качеств кандидатов, необходимых для выполнения служебных обязанностей сотрудника органов внутренних дел, наличие или отсутствие факторов риска.

Одним из факторов риска, подлежащими выявлению в ходе комплексных обследований, является наличие противоправных контактов с лицами, имеющими неснятую или непогашенную судимость.

Таким образом, наличие судимости у близких родственников кандидата в качестве компрометирующих материалов является одним из факторов (но не определяющим) поступления гражданина на службу в органы внутренних дел.

В настоящее время порядок организации прохождения службы в органах внутренних дел Российской Федерации регламентирован приказом МВД России от 1 февраля 2018 г. № 50.

Добавить комментарий

Ваш электронный адрес не будет опубликован. Заполните поля со знаком *